Burnout en entreprise:

Prévention, récupération et retour au travail

Formations et accompagnements individuels et collectifs pour préserver la santé de vos collaborateur.trice.s

Le stress chronique peut mener à l’épuisement.


Aidez vos équipes à prévenir le burnout, à mieux récupérer et à revenir plus sereinement au travail grâce à mes programmes sur mesure.


Contactez-moi pour un échange personnalisé

Burnout au travail en Suisse : un enjeu RH majeur


En Suisse, l’épuisement professionnel ne cesse d’augmenter, impactant profondément la santé, la motivation et la performance des équipes.


  • En 2022, 30,3 % des personnes actives se déclaraient émotionnellement épuisées.
  • 17 % des travailleur.euse.s suisses ont déjà subi un burnout.
  • 1 personne sur 4 se sent à risque de burnout.


(Sources: Job Stress Index 2022, gfs.bern 2023)


Mes prestations spécialisées pour prévenir et accompagner le burnout dans votre entreprise

Prévention collective du burnout en entreprise


Un programme structuré pour installer une culture de prévention dans vos équipes, alliant apports théoriques et expérimentation d’outils simples et concrets issus de la sophrologie.


Objectif : agir en amont pour éviter l’épuisement


Programme:

  • 8 séances d’1h (en présentiel ou visio)
  • Groupes de 3 à 20 participant.e.s
  • Fichiers audio fournis pour ancrer les bienfaits de manière durable


Bénéfices :

  • Diminution du stress chronique
  • Meilleure régulation émotionnelle
  • Préservation de l’énergie
  • Réduction de l’absentéisme

Prévention individuelle du burnout au travail


Un accompagnement ciblé dès les premiers signes (fatigue persistante, irritabilité, troubles du sommeil...).


Objectif : éviter la bascule dans l’épuisement complet et soutenir la personne dans une dynamique de protection de sa santé


Accompagnement individuel :

  • Séances hebdomadaires de 50 min
  • Durée d’accompagnement définie selon la situation
  • Travail sur la prise de recul, la détente, la récupération, l’état d’esprit

Récupération d'un burnout


En complément du suivi médical, un soutien pragmatique pour restaurer l’énergie, le calme intérieur et la confiance.


Objectif : soutenir une récupération en profondeur grâce au travail sur l’interconnexion corps-esprit-émotions


 Accompagnement individuel :

  • Séances hebdomadaires de 50 min
  • Durée d’accompagnement définie selon la situation
  • Contenu flexible, adapté aux besoins personnels

Accompagnement du retour au travail après un burnout


Un suivi individuel personnalisé de l’employé.e pour assurer une réadaptation progressive au travail et le maintien de l’équilibre intérieur.


Objectif : favoriser une reprise durable, sereine et progressive et éviter la rechute


Programme individuel de réintégration :

  • Séances hebdomadaires de 50 min
  • Identification des signaux d’alerte, gestion du rythme, affirmation des limites
  • Préparation mentale et émotionnelle à la reprise des responsabilités
  • Contenu flexible, adapté aux besoins personnels
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Pourquoi la sophrologie est une alliée dans la prévention et l’accompagnement du burnout


La sophrologie est une méthode psycho-corporelle , qui soutient efficacement les personnes à chaque étape du burnout. Elle permet de :


  • réguler le stress et prévenir le surmenage;
  • mieux écouter ses signaux internes;
  • récupérer physiquement et mentalement;
  • retrouver du calme, de la clarté et de l’énergie;
  • se reconstruire de manière progressive;
  • sécuriser un retour durable en entreprise.


Elle offre aux employé.e.s des outils simples et concrets, facilement réutilisables en autonomie, dans la vie professionnelle et personnelle.


Votre spécialiste - Diane Duperret

Une approche humaine fondée sur l'expérience

Je mets au service de vos équipes :

  • 18 ans d’expérience en entreprise
  • Une posture bienveillante et professionnelle
  • Une expérience personnelle de l’épuisement professionnel
  • Des outils concrets et éprouvés issus de la sophrologie
Découvrez qui je suis

Et si nous échangions sur les enjeux de burnout dans votre organisation ?


Je vous propose un premier échange sans engagement pour discuter des besoins de votre entreprise

et élaborer une solution sur mesure.


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